Text
What Leaders Really Do: Kepemimpinan dan Perubahan
Diakui sebagai pakar terhandal tingkat dunia dibidang kepemimpinan John P. Kotter telah mengabdikan kariernya yang luar biasa pada pengkajian tentang organisasi dan orang-orang yang menjalankannya, dan berbagai buku serta tulisan lepasnya telah membimbing dan mengilhami para pemimpin di setiap jenjang. Buku ini, yang merupakan koleksi artikel-artikelnya yang pernah dimuat dalam Harvard Business Review, berisi kajian yang tajam mengenai dunia nyata para pemimpin, bidang yang amat dikuasai oleh John Kotter. Untuk melengkapi artikel-artikel ini, Kotter juga menambahkan sebuah pendahuluan baru, yang merupakan refleksi mendalam tentang tema-tema yang dibahas di seluruh buku.rnYakin bahwa kebanyakan organisasi kini kekurangan kepemimpinan yang mereka butuhkan, misi Kotter adalah membantu kita memahami secara lebih baik apa yang sesungguhnya dilakukan oleh para pemimpin. Kepemimpinan yang benar menurut Kotter, merupakan kualitas yang susah ditangkap, dan juga kita terlalu sering mengacaukan tugas-tugas manajemen dan gaya personal dengan kepemimpinan, atau bahkan salah mengira bahwa para pemimpin yang tak layak melakukan hal-hal yang benar. Namun, tanpa kepemimpinan, organisasi-organisasi akan bergerak sangat lambat, stagnan, dan kehilangan arah. Dengan buku on what leader really do tulisan Kotter ini, pembaca akan memahami bagaimana menjadi pemimpin yang efektif ketika mereka sampai pada topik-topik yang menantang seperti kekuasaan, pengaruh, ketergantungan, dan strategi-strategi perubahan.rnDengan perubahan yang terus menerus dan ketidakpastian yang kian meningkat yang menandai zaman kita, kebutuhan akan kepemimpinan yang kuat dalam bisnis, pemerintahan, dan masyarakat tampaknya tidak pernah meningkat. Karier, konsumen, dan seluruh masyarakat merasakan penderitaan dalam perusahaan yang dijalankan secara buruk. Dengan memahami lebih jauh karya John P. Kotter yang berskala global on what leader really do ini menawarkan sebuah peluang yang amat berharga untuk mempertimbangkan kembali isu-isu pokok yang terletak dalam jantung kepemimpinan dan memikirkan ulang hubungan kita dengan pekerjaan para pemimpinrn
| 090100721 | Tersedia | ||
| 090100722 | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain